Alberto Ares urge priorizar la migración laboral regular en la UE

Europa perderá un 6% de su población para 2100. Alberto Ares, director del Servicio Jesuita a Refugiados – JRS Europe, identifica bloques enfrentados en la gestión migratoria de la UE.

Bloques Divergentes en la Unión Europea

Existen cuatro bloques con enfoques distintos. El bloque mediterráneo (España, Italia, Grecia, Malta y Chipre) defiende la solidaridad. El bloque de Europa Oriental (Polonia, Hungría, República Checa y Eslovaquia) se opone al reparto obligatorio. El bloque nórdico y centroeuropeo (Alemania, Austria, Países Bajos, Dinamarca) adopta una postura restrictiva. Un nuevo bloque «externalista», liderado por Dinamarca e Italia, aboga por gestionar la migración fuera de las fronteras de la UE.

La Posición de España

España defiende «soluciones equilibradas» y se opone a los centros de deportación fuera de la UE. Apuesta por una dimensión exterior proactiva que promueva la inmigración legal y fortalezca las asociaciones con países de origen.

Capacidad y Desafíos de la Acogida en España

España necesita 300.000 trabajadores migrantes anuales para sostener el estado del bienestar, según el Informe España 2050, la ONU y el Banco de España. Sin embargo, el sistema presenta debilidades estructurales. Existe una marcada disparidad territorial entre comunidades autónomas. En 2023, solo seis tenían planes de integración y tres estrategias contra el racismo. El principal problema es la falta de coordinación entre administraciones.

Impacto del Discurso Xenófobo

El ascenso de la extrema derecha ha transformado el debate migratorio en la UE. Esto ha llevado a partidos conservadores a adoptar posturas más restrictivas. Ares denuncia que se ha creado un imaginario colectio basado en la inseguridad, a pesar de que solo entre el 5% y el 10% de las llegadas son irregulares.

Críticas al Pacto de Migración y Asilo

JRS Europe muestra preocupación por el pacto europeo que entrará en vigor en junio de 2026. Consideran que institucionaliza prácticas que vulneran derechos, como la detención sistemática, incluyendo niños, y los procedimientos fronterizos acelerados sin garantías legales.

Un Cambio de Enfoque Necesario

La solución requiere un cambio de paradigma hacia un modelo basado en los derechos humanos. Es fundamental priorizar la migración laboral regular y abordar las consecuencias de la externalización, que empuja a las personas hacia rutas más peligrosas.